RECRUIT

採用情報

三野建設で働く魅力

01

充実した研修制度

入社後から丁寧な研修制度で、業種経験に関わらず、ワークライフバランスを重視した充実した研修制度を整えています。

02

働きやすい環境

年間休日120日以上、完全週休2日制。ワークライフバランスを重視した働きやすい環境づくりに取り組んでいます。

03

やりがいのある仕事

大型施設のプロジェクトに参加し、地域に貢献する建物や施設の一部となる達成感を体験れます。

福利厚生・待遇

  • 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
  • 退職金制度(勤続年数に応じた退職金)
  • 資格取得支援制度(業務に必要な資格取得費用を会社が全額補助)
  • 住宅手当(条件を満たす方に住宅補費を支給)
  • 家族手当(扶養家族がいる方に家族手当を支給)
  • 社員旅行(年1回の社員旅行を実施)

募集職種

施工管理・土木作業員・配管工

仕事内容 建設現場の現場管理、配管工事、水道本管工事、住宅の給排水工事、重機オペレーター兼土木作業員などを担当します。経験や適性に応じて業務をお任せします。
雇用形態 正社員
応募資格 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方。※MT車を運転できる方歓迎。未経験者も歓迎します。
就業場所 北海道士別市東4条5丁目6番地(本社)
勤務時間 【4~12月】7:30~17:00
【1~3月】8:00~17:00
休憩120分(午前30分・昼60分・午後30分)
月平均残業時間:約5時間
休日・休暇 毎週日曜日、土曜日(1~6月で26日)、国民の祝日、お祭休暇、お盆休暇、所定休日年間休日94日、有給休暇あり
給与 月給200,000円~
※経験・能力を考慮のうえ決定します。
賞与・昇給 昇給あり賞与年2回(前年度実績:30万円~90万円)
福利厚生 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、退職金制度あり、通勤手当支給
会社の特徴 士別市・名寄市・剣淵町・下川町・美深町を中心に、管工事・水道土木工事・給排水設備工事を手掛けています。20代から60代まで幅広い年代の社員が活躍しており、未経験の方でも先輩社員が丁寧に指導します。資格取得やスキルアップを目指しながら、長く安心して働ける環境です。

応募方法

  1. 1

    書類選考

    履歴書・職務経歴書を郵送またはメールにてご提出ください

  2. 2

    一次面接

    人事担当者との面接を実施します

  3. 3

    最終選考

    役員との面接を実施します

  4. 4

    内定

    合否については書面にてご連絡します

応募・お問い合わせ

三野建設株式会社 採用担当

北海道士別市東4条5丁目6番地

TEL: 0165-23-2784

Email: recruit@mino-construction.co.jp